Îți dorești să ai o echipă puternică?
Vrei ca membrii echipei tale să se aprecieze, să se respecte, să comunice eficient între ei și să lucreze bine împreună?
Fiecare participant la Workshop-ul DISC înțelege că personalitățile diferite reprezintă cauza pentru care oamenii gândesc, acționează și comunică diferit.
Teoria personalității DISC a fost enunțată pentru prima data în 1926 de către psihologul Wiliam Maston. Aceasta spune că oamenii posedă în esență unul sau mai multe dintre cele patru stiluri de personalitate diferite: Dominant, Influent, Statornic, Conștiincios.
Orice persoană este motivată în mod diferit, comunică diferit și vede sarcinile și relațiile în mod diferit.
Workshop-ul despre Evaluarea Maxwell Disc te ajută să ai mai mult succes, atât individual, cât și împreună cu echipa ta. Descoperi modalități de comunicare eficientă cu fiecare membru al echipei tale. Înveți să gestionezi conflictele, să motivezi și să maximizezi punctele forte ale fiecăruia. Membrii echipei tale devin mai productivi și mai eficienți. Își îmbunătățesc relațiile dintre ei, prin înțelegerea stilului de personalitate al fiecăruia și prin adaptarea comunicării în funcție de acesta.
Te dezvolți pe tine și pe ceilalți pentru a fi mai buni împreună.
- De câte ori ți s-a întâmplat să transmiți un mesaj membrilor echipei tale, iar unii dintre ei să perceapă mesajul diferit?
- De câte ori ai avut senzația că vorbești singur(ă), deși sala era plină?
- De câte ori au ieșit scântei după ce ai comunicat o sarcină unui membru al echipei tale?
- De câte ori ai fost nevoit(ă) să gestionezi conflictele apărute în cadrul echipei?
- De câte ori ți-ai dorit să ai o echipă mai productivă?
Pentru a scăpa de stress-ul acestor situații și pentru a-ți asigura succesul alături de echipa ta, alege workshop-ul DISC.
Pentru detalii completează ACUM formularul de mai jos și te contactez în cel mai scurt timp.
Echipele extraordinare au în componență toate cele patru stiluri DISC.
Cunoaște-ți propria echipa și asigură-ți succesul!
Nu există răspunsuri